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若想在工作上取得*的绩效并充分发挥你的潜能，你需要学习一些必要的技能，包括训练思维的敏捷性，想方设法让自己的工作更富有成效，寻求良师益友并从其处获益。《综合素质》一书不仅为你提供了一些实用的技能，让你更有效地领导并影响他人，也教你如何培养信心和动力，使你成为杰出且成功的经理。生动有力的提示帮助你处理实际工作中发生的情况并抓住每一次机会使自己在工作中日臻完美。

引言

发挥潜能

　培养重要个人品质

　树立自信

　风险管理

　培养主观能动性

　有效领导

　保持健康

　追求卓越

提高技能

　加强学习

　有效思考

　改善记忆

　提高阅读能力

　更加流畅地说写

提高效率

　培养创造力

　高效运筹时间

　提高工作绩效

　优先处理重要事务

　通晓财务

　缓缓压力

　评估进步

取得成功

　重估目标

　寻求良师

　结交朋友

　领导他人

　影响他人

　规划未来

　评估能力

索引

罗伯特·赫勒（Robert Heller）管理咨询业的权威。他创办了英国一流的管理类杂志《今日管理》，主持创办了《竞选》等一系列成功的杂志。其众多著作享有盛誉。包括《率真经理》、《探求欧洲人的卓越》和《文化冲击》等。

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编辑推荐

　　要在当今竞争激烈的工作中做到卓越不凡，你需要的不仅仅是全面了解专业知识，而管理能力例如能否激励他人、能否与人合作、能否有效地授权也是至关重要的。同样重要的是还要掌握一系列的技能，从有效的分析能力到对时间的运筹，再到培养对职业充满信心、坚定不移的态度。这些素质**地结合在一起，就可以使你从众多有才华的经理中脱颖而出。《综合素质》能帮你在这些领域打下全面的基础。在本书中不仅有实用的建议，还有101个必要的提示以及一套自我评估练习，从而使你强化优点，改正缺点，引导你提高工作绩效并达到完美。

书摘插图

书籍介绍

若想在工作上取得最大的绩效并充分发挥你的潜能，你需要学习一些必要的技能，包括训练思维的敏捷性，想方设法让自己的工作更富有成效，寻求良师益友并从其处获益。《综合素质》一书不仅为你提供了一些实用的技能，让你更有效地领导并影响他人，也教你如何培养信心和动力，使你成为杰出且成功的经理。生动有力的提示帮助你处理实际工作中发生的情况并抓住每一次机会使自己在工作中日臻完美。